🚶♀️島內散步招募|企業開發新同事 🚶
「 我們的船上沒有水手,只有夥伴。」by 未來同事長方形
「 希望未來的同事和我們一樣可愛。」by 未來同事草食動物
若你的心裡一直有個小小的種子,想要找一個既能發揮商業專長,又能為自己關注的、在乎的議題發聲,那這裡會很適合你。
島內散步一直以來的核心價值之一,就是讓我們更認同自己的文化,更能為自己所處的土地感到驕傲自信。我們期待用多元、任何可能的方式,讓更多人認識自己的家。
我們的目標是從理解進而行動,打造永續旅行的道路。藉由更多人的關注與關心,讓台灣社會有更多對話的可能、多元的交流。每個生活在這裡的人們,都有值得被看見的故事。而我們的客戶,也是我們的夥伴,跟著我們一起走出日常生活、走在土地永續的路上。
你準備好了嗎?加入我們,不只是信念的堅持,更是一種平衡,在商業的競爭下、市場的壓力下,依然堅持。
👉 職位:企業開發 專員
👉 薪資:35,000起~42,000 依照工作經驗而定
👉 需求人數:1人
島內散步是台灣永續旅行領導品牌,我們帶領台灣人和外籍來賓,藉由文化體驗認識文化自信的台灣。透過有意識的消費與行動促進地方永續發展,並遵循聯合國永續發展目標SDGs。
島內散步現有二部門: 品牌行銷部門,為不同議題設計導覽、小旅行及露出銷售;客戶關係部門:依據客戶需求安排客製預約服務,其中又區分為 2 小組(員工照顧組、企業開發組)。
在企業開發小組中,你將與夥伴共同執行CSR、PR、行銷相關客製預約委託,了解客戶需求並與多方利害關係人交涉,以既有遊程產品延伸為客戶達成其任務,甚至創造新的應用情境。
除執行委託外,亦須規劃及執行開發策略、維繫與客戶及中介組織關係,持續為島內散步找尋潛在高價值客戶、長期合作機會,成為「台灣最有影響力的永續旅行品牌」。
👉 你的工作包括了:
📌 55% 專案規劃與執行:了解客戶需求,進行提案與後續規劃,並支援員工照顧小組訂單處理。
📌 35% 商務開發:配合開發策略,針對市場進行開發、維繫與客戶及中介組織關係。
📌 10% 其他:支援辦公室行政與客服,執行跨部門合作工作。
👉 徵才條件:
📌 擅長利害關係人溝通,能與不同背景及觀點的人接觸、合作,並於其中傳遞企業價值。
📌 擁有基礎資料分析能力、驗證假設的邏輯思維,能擁抱不確定性、動手試錯。
📌 能於客戶的合作關係中,辨識潛在需求,創造多面向合作機會。
📌 具商務開發(Business Development)或業務相關經驗。
📌 加分|具有管理顧問公司、公關公司工作經驗。
📌 加分|瞭解設計思考(Design Thinking)與體驗教育(Experiential Education)。
👉 徵才方式:
📌 請於2021年9月29日(三)前將履歷至service@walkin.tw,標題標註【 企業開發專員-姓名 】。
📌 請在履歷中 提供一則「您曾為客戶做過的企劃書」,可以書面或簡報形式呈現,藉此說明「 客戶的需求是什麼、你如何在提案中滿足客戶的需求、在本項專案中你所擔任的角色 。」若企劃書中有客戶的私密資料,請覆蓋或刪除。島內散步希望藉此瞭解您的提案能力。
📌 島內散步於2021年9月30日(四)寄發面試錄取名單,面試將於10月5-8日進行。
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👉 工作資訊
📌 上班時間:週間上午10點上班,週末需配合公司活動排班(每月約 1~2 天),於週間進行補休。
📌 上班地點:台北市大同區南京西路239巷27號,在大稻埕午餐怎麼吃都好吃。
📌 需自備個人筆記型電腦。
📌 其他福利:
勞保、健保、勞退。
端午、中秋、年終三節獎金。
每月一次員工旅遊,深入了解台灣地方文化。
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【自媒體時代,如何經營自己的個人品牌讓人資看見】
-從人資角度看個人品牌經營議題新主題解鎖
2021.06.16 中原大學線上演講解鎖
佛系講師之路,北部學校解鎖,之前都跑南部母校,今年終於解鎖北部學校XD
活動範圍在北部居多,我要許願更多北部的學校、機構邀約XD
今年疫情關係,差點以為這場演講要取消,但還好最後變成線上版。
這場疫情來得很突然,對於開課的人是個轉型的時機,從線下轉成線上,擅長帶實體工作坊的我,雖然早在去年疫情一爆發,就買好C922鏡頭、Blue Yeti麥克風,但還是抗拒XD
因為我真心喜歡實體深度交流,但這樣的危機也是轉機,終於讓我面對轉線上這件事。
▌主題創新設計:人資不再談履歷面試,改談品牌經營
人資身分只能講履歷、面試、還有職場嗎?試試談個人品牌經營呢?
履歷面試這還是很重要,但人資招募的方式已經越來越多元,除了傳統104以外,人資早就潛伏各社團去參加活動,主動認識人才,但學生怎麼可以不知道這件事呢?
以一個當過人資身分的創作者,來談談這件事應該很合適。
於是這場活動,我分成三個部分來談-
1、那些年我遇過可怕的面試者範例
(個版恐怖發言、履歷寫得亂七八糟、用字遣詞很可怕)
2、5W1H開始打造個人品牌
3、實體社群跑跳方法
▌線下教學轉線上:放下完美主義,回到教學本質
還好這場課程開始之前,我已經連開一個月的IG直播,先讓自己習慣對著空氣自言自語(?)先習慣鏡頭....
每天爬很多大神的線上教學文,還好各級學校老師當前鋒,他們研究了許多厲害的玩法,我看得眼花撩亂的,甚至還很焦慮怎麼那麼多方法,我該怎麼做?
因為我實體課程,是給學員精品化體驗為主,我還在三月開了課程精品化工作坊,教大家怎麼設計一場精品化的課程體驗,所以也會希望自己線上課程,也能夠做到這樣的要求。
但在自己沒那麼熟悉的領域,還要要求自己一次到達過去的高度,就變成莫名的焦慮。
但後來,我決定回到教學的本質,回到分享的初心,能夠與學生真心交流,什麼有的沒有的插件、遊戲、安排其實都沒那麼重要。
所以最後,我選擇以簡單的聊天室互動為主,用最簡單的1、2,去做互動;也會設計思考題,請他們在聊天室直接打上想法,直接收集他們的想法;有開鏡頭的同學,也請他們直接在鏡頭運用手指、表情作互動。
最後,也得到熱烈的回應與響應。
▌當知識導遊不是知識大神
分享一開始,我就先請學生猜猜我跟他們差幾歲,目的是想告訴他們,我跟他們不遠,所以他們此時對於未來的迷茫、對於職場的一萬個為什麼,我都理解。
因為過去在大學的時候,我也很喜歡聽演講,但當時學校比較常找的是年紀差20-40歲間的講師來分享,這些講師知識濃度很高,可惜我們年齡差距太大,同時生命歷程不夠深,所以無法參透,也無法同時對彼此有深刻共鳴,這是我覺得可惜的地方。
過去,曾被要求過要成為那種高高在上、很 hard 的講者,我試過一陣子,真的不想成為那個樣子....
而我想當的,並不是那種高高在上的知識分享者,而是真的能走下來,陪你一步步、帶著你完成些什麼,玩些什麼的知識導遊。
學生也回饋,覺得我的講課風格親切友善、很願意互動,看來我正走在知識導遊之路無誤呢!
▌透過教學分享,傳遞溫暖、少批判和平等的文化
會後有收到一位學生的心得很感動,從他的字句當中看出,我想傳達的,包裝在那些乾貨或是有趣的案例、互動下,我想傳達的確實透過我的行為、言語、案例傳達出去了。
而我,傳達了什麼呢?
我告訴學生,我們和公司之間是平等的,面談過程就像相親,沒有誰比較低微,你需要薪水和工作經歷,對方需要你的能力與人力,你們彼此都是平等的!
另外,課前和窗口老師做課程對焦時,窗口老師提到希望讓學生了解,網路上的發言適當性很重要,於是我想,那絕對不能直接說教,誰喜歡聽說教呢?我也很討厭阿!
於是我設計角色扮演,設計了有情境的題目,讓兩位學生照著扮演,結束之後,我問問學生,如果你是其中一個人,你的同學在你臉書上亂發言,你會有什麼感受?
接著,再請學生假設自己是人資的話呢?
你看到面試者在自己同學板上亂留言,可能會有什麼內心os?
先請他們留言分享自己的答案後,我一一告訴他們,人資的內心戲演變。
其實我也不知道這樣的設計管不管用,我知道一定很好玩好笑,但他們能否深刻體會換位思考的重要性呢?
還好他們都能夠在這活動中試著換位思考,去想想對方的感受,並能體會更深的意義。
這就是我希望的,也是我經營自媒體,分享職涯洞察的初心,希望透過我的內容、文字、教學、分享,傳遞和過去時代強硬的風格不同的文化,平等、溫暖、更多理解、交流,少點批判的職涯文化。
因為我始終認為,職涯應該是個讓人愉快的大型實境遊戲場,不該是像我之前在地獄公司一樣,硬生生把自己身體與心靈操成行屍走肉,每個人都不管最終是否走向公司組織裡的遊戲場,都應該是快樂的在裡面遊玩,而不是被痛苦的折磨。
P.s學生的個資不方便曝光,所以圖經後製過
大同資工面試 在 您的發言人 縣議員 黃琤婷 Facebook 的精選貼文
縣府特別向勞動部爭取了近900個「安心即時上工計畫 」的名額,要幫助民眾渡過難關,歡迎需要的朋友多加利用。
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※ 補助內容:
★ 每月最高 工作 80 小時 ★ 每小時 160 元 (110.1.1日起適用) ★ 每月最高補助 12,800 元 (110.1.1日起適用)
★ 每人限參加一次 !!!
※ 資格條件:
★ 申請登記日前1年內,有勞保投保紀錄者,即可參加。
『之前已做完六個月者,不得重複參加』
※ 參加流程:
★資格認定:
請先電洽「 羅東就業中心」( 羅東鎮中正北路50號,電話:03-9542094 ) 預約辦理資格認定審查及諮詢。諮詢後,填妥勞工申請登記表後,可使用郵寄(265羅東鎮中正北路50號)、親送(至中心一樓收件處)、傳真( 9563607 或 9576435 )等方式送達該中心,您可等候羅東就業中心寄發電話簡訊通知(通知資格結果為 符合 / 不符合 )。
◎ 若「符合」 -所有縣府暨所屬機關職缺皆可選擇
◎ 若「不符合」-僅能選擇原住民地區(南澳或大同) 職缺
★ 簡訊內有線上申請表【Google表單】網頁連結,請直接於線上申請職缺。
★ 填完線上申請表,請等候縣府勞工處的電話通知錄取結果。
★ 填寫重複,或其他須修改表單之情形,請務必電洽勞工處承辦人 【 03-9251000 #1763(李小姐) #1760(郭小姐) 】
▲▲▲疫情期間請勿直接至縣府面試▲▲▲
※ 備 註
★ 公所職缺:請洽各鄉鎮市公所面試 ★ 中央機關所屬職缺:請洽羅東就業中心
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主題:求職面試眉角多!! 各國找工作 要求大不同?!
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大同資工面試 在 資工面試需要注意什麼- 大同大學板 - Dcard 的推薦與評價
幫別人問一下,來面試我大資工的時候,有什麼要注意的嗎? ... <看更多>
大同資工面試 在 [心得] 大同資工面試- 看板SENIORHIGH - Mo PTT 鄉公所 的推薦與評價
[心得] 大同資工面試. 作者: jlhc(原文連結). 17年. 先說說大同的位址和觀感好了位於北市內交通方便附近的腹地也很大吃喝玩樂應該都可以顧到然後校園入口一眼看到的 ... ... <看更多>
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[第一關]
有三個教授
教 教 教
我
Q:請朗讀這篇英文短文 並說出大意
A:@#$%^&*~~~ (都是很簡單的單字,1000~4000字程度)
Q:你對"宅男"有什麼看法?
A:很多人都覺得宅男是個不好的名詞
我認為 宅男指的是長時間待在室內的的男生
其實現在大部分的人 都很宅吧
我們讀書 聽音樂 購物 幾乎都在室內
大家幾乎都不踏青 (換下一題)
Q:你高一曾參加過"愛你社"可以請你解釋一下那是什麼社團嘛?(資訊經營也問過這題)
A:這是班聯會活動組的附屬社團
全社限定女生才能參加 主要社課內容是唱歌和跳舞
Q:既然是限定女生才能參加 為什麼是人字旁"你"呢?
A:囧~
這我不太清楚耶 我加入的時候就是這樣了
Q:你很喜歡唱歌?那你常去KTV嘛?
A:還可以...
Q:你熟悉哪些軟體
Q:你知道資工未來出路是什麼嘛?
Q:既然你認為這次金融風暴影響最嚴重的是科技業 為什麼又要讀資工呢?
Q:你對數學有興趣嘛?
(我有點忘記自己回答什麼)
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[第二關]
有三個教授
教 教 教
我
Q:你有寫過程式嘛?
Q:在你寫程式的過程中 除了學會寫程式本身 你還學到了什麼?
(很仔細的看我的成績單)
Q:你高一數學被當過唷~請解釋原因
Q:寫程式非常的無趣 進入本系你就要寫一輩子的程式喔 你確定你真的有興趣?
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兩關都是五分鐘
第一關教授人都很客氣 也不會太刁鑽
第二關我從走進去就覺得怪怪的
教授臉很臭
他仔細看我成績單的時候我好緊張
建議大家要為自己的弱點先想好理由
還有要強烈表達自己對寫程式多麼有興趣
希望我有分享有上>__<
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Nothing is forever.
https://www.wretch.cc/album/erti
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc)
◆ From: 118.160.185.211
※ 編輯: erti 來自: 118.160.185.211 (04/12 14:02)
※ 編輯: erti 來自: 118.160.185.211 (04/12 14:33)
... <看更多>
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