【本日立院遺珠之憾】
民眾黨團版第2條:照顧12歲以下或在學國民小學六年級以下之兒童或少年需求,得請防疫照顧假。
結果:未通過。
民眾黨團版第5條:期間未受工資或俸給者,得向衛生福利部或其指定之機關按日請領生活津貼。
結果:未通過。
民眾黨團版第6條(同時代力量黨團版增列第4條之1):勞工退避權行使,工作場所有感染嚴重特殊傳染性肺炎之虞時,雇主或工作場所負責人應即令停止作業,並使勞工退避至安全場所。
結果:未通過。
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武漢肺炎持續延燒,全球案例持續暴增,民眾黨團先前建議盡速開議,正是因為唯有國會反映民意迅速立法,才能讓防疫能量最大化。
然而,據今日院會決議最終版本,防疫照顧假無津貼,忽視父母在照顧孩子、薪資縮減之間蠟燭兩頭燒;勞工退避權未通過,若雇主要求前往疫區工作,雖然你我可以拒絕,但老闆也能解雇,國家不會做你的後盾。
防疫視同作戰,但不要忘記勞工一樣是最軟的一塊。
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#防疫照顧假
#拒絕赴疫區工作
#勞工一樣是最軟的一塊
使勞工退避至安全場所 在 張幸松 Facebook 的最佳解答
[當政治考量>人民心聲時。]
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👉民眾黨團版第2條:照顧12歲以下或在學國民小學六年級以下之兒童或少年需求,得請「防疫照顧假」。
👉民眾黨團版第5條:期間未受工資或俸給者,得向衛生福利部或其指定之機關按日請領「生活津貼」。
👉民眾黨團版第6條:「勞工退避權行使」,工作場所有感染嚴重特殊傳染性肺炎之虞時,雇主或工作場所負責人應即令停止作業,並使勞工退避至安全場所。
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#輕鬆哥 #張幸松
使勞工退避至安全場所 在 台灣民眾黨 Facebook 的精選貼文
【本日立院遺珠之憾】
民眾黨團版第2條:照顧12歲以下或在學國民小學六年級以下之兒童或少年需求,得請防疫照顧假。
結果:未通過。
民眾黨團版第5條:期間未受工資或俸給者,得向衛生福利部或其指定之機關按日請領生活津貼。
結果:未通過。
民眾黨團版第6條(同時代力量黨團版增列第4條之1):勞工退避權行使,工作場所有感染嚴重特殊傳染性肺炎之虞時,雇主或工作場所負責人應即令停止作業,並使勞工退避至安全場所。
結果:未通過。
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武漢肺炎持續延燒,全球案例持續暴增,民眾黨團先前建議盡速開議,正是因為唯有國會反映民意迅速立法,才能讓防疫能量最大化。
然而,據今日院會決議最終版本,防疫照顧假無津貼,忽視父母在照顧孩子、薪資縮減之間蠟燭兩頭燒;勞工退避權未通過,若雇主要求前往疫區工作,雖然你我可以拒絕,但老闆也能解雇,國家不會做你的後盾。
防疫視同作戰,但不要忘記勞工一樣是最軟的一塊。
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#拒絕赴疫區工作
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使勞工退避至安全場所 在 緊急退避權入法勞工安全可自保20130619 - YouTube 的推薦與評價
... 這次的修法更是賦予 勞工 擁有所謂的緊急 退避 權,也就是如果 勞工 在執行職務發現有立即發生危險之虞時,可以自行停止作業, 退避到安全場所 , ... ... <看更多>
使勞工退避至安全場所 在 臺北市政府勞動局- 勞動臺北的貼文 - Facebook 的推薦與評價
答:可以,勞工得在不危及其他人安全下立即停工,儘速至安全處避難,並立即向主管 ... 生危險之虞時,雇主或工作場所負責人應即令停止作業 ,並使勞工退避至安全場所。 ... <看更多>